INSTM ha pubblicato il Gender Equality Plan per il triennio 2021-2024

Anche il Consorzio INSTM si è dotato di un Gender Equality Plan (GEP) per il triennio 2021-2024.

Il GEP è un documento programmatico che ha la finalità di realizzare azioni mirate alla riduzione delle disparità di genere ma anche destinate a valorizzare tutte le diversità presenti all’interno del Consorzio. L’adozione del GEP è inoltre un requisito necessario per accedere ai finanziamenti di Horizon Europe e del PNRR da parte di atenei e organizzazioni di ricerca.

Con questo strumento, INSTM si prefigge di costruire un ambiente di lavoro in cui prevalgano equità, assenza di discriminazioni, senso di appartenenza, condivisione degli obiettivi, occasioni di crescita equamente distribuite, tutti valori in cui il Consorzio ha sempre ceduto fermamente.

Potete visionare il documento e le azioni programmate qui.

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